Nooit te heet onder de voeten met succesvolle brandbestrijding
In het eerste artikel uit deze reeks schreven we, dat brandbeveiliging steeds meer jouw eigen verantwoordelijkheid wordt. We besteedden al aandacht aan brandpreventie. Dit onder het motto ‘Voorkomen is beter dan blussen’. Maar wat als er toch brand uitbreekt in je pand en al je dromen in rook dreigen op te gaan? Dan is effectieve brandbestrijding van levensbelang.
Brandbestrijding: vóór de brand uitbreekt
Om goed te kunnen reageren ná brand, moet je voorzorgsmaatregelen treffen. Je zou kunnen zeggen: brandbestrijding begint al voor de brand uitbreekt. In dit artikel bespreken we 3 maatregelen, die je kan nemen om straks een brand snel onder controle te krijgen:
- een BHV-plan opstellen
- BHV-ers opleiden
- BHV-materialen kopen en (laten) onderhouden
De basis van brandbestrijding: het BHV-plan
Bedrijfshulpverlening (BHV) is de hulp, die bij nood wordt gegeven vanuit je bedrijf zelf. Afhankelijk van je situatie, ben je ws. verplicht een BHV-plan te laten maken. Eisen voor het BHV-plan staan in de norm NEN 4000. Het plan moet een risico-analyse en bijbehorende maatregelen bevatten. Ook staan er de opleidingseisen en taken van je BHV-ers in.
Vaak moet je ook andere plannen opnemen in je BHV-plan. Het kan bijv. gaan om een calamiteitenplan of ontruimingsplan.
BHV-ers: de dragende krachten achter de brandbestrijding
Een bedrijfshulpverlener (BHV-er) is opgeleid om in nood je werknemers en klanten in veiligheid te brengen. Zo weet een BHV-er, hoe hij mensen uit een brandend gebouw moet krijgen en hoe hij EHBO moet verlenen.
Als werkgever ben je verantwoordelijk voor het opleiden van je BHV-ers. Het niveau van de BHV-opleidingen is gebaseerd op de risico’s in je bedrijf. Het sluit aan op het BHV-plan. Je BHV-ers moeten minstens 1 keer per jaar oefenen. Als er grote risico’s zijn, moeten er vaker trainingen plaatsvinden.
Hoeveel BHV-ers verplicht zijn, hangt af van de aard, grootte en ligging van je bedrijf. Om de continuïteit van de BHV-organisatie te waarborgen, moeten meerdere personen de BHV-competenties beheersen.
Meer eisen aan jouw BHV-organisatie vind je in art. 15 van de Arbeidsomstandighedenwet.
Materialen voor geslaagde brandbestrijding
Bij de brandbestrijdende materialen, die mogelijk in je bedrijf aanwezig moeten zijn, horen bijvoorbeeld blusdekens en brandblussers. Een blusdeken is een doek met een lange hittebestendigheid. Je kunt er bijvoorbeeld een brandend persoon inrollen om het vuur te doven.
Je bent verplicht voldoende brandblussers te hebben. Het meest bekend zijn schuimblussers, poederblussers en CO₂-blussers. Elk type blusser heeft een andere blusstof. Daardoor zijn alle typen brandblussers geschikt voor andere soorten branden. Je moet elk jaar je brandblussers laten onderhouden door een bedrijf met REOB-certificaat. Doe je dat niet, dan is brandschade vaak voor je eigen rekening.
Overige BHV-materialen
Tot de BHV-materialen behoren, naast brandbestrijdende materialen, ook pictogrammen en EHBO-materialen. Een brandpictogram kan aangeven waar de blusser hangt, waarschuwen voor explosiegevaar, het gebruik van brandgevaarlijke stoffen verbieden of een vluchtweg aanduiden. Richtlijnen voor grootte, plaatsing etc. staan in de normen NEN 6088 en NEN 3011. EHBO-materialen komen je vast bekend voor. Voor brandwonden is bijv. brandwonden-gel beschikbaar.
Uit de brand met de juiste brandbestrijdingsmaatregelen
Het zal inmiddels duidelijk zijn: er is heel wat nodig om je bedrijf aan alle brandveiligheidseisen te laten voldoen. Voor wie werk maakt van brandpreventie en brandbestrijding, is er in elk geval goed nieuws. 85 % Van de bedrijfsbranden wordt, voor er echt gevaar ontstaat, succesvol geblust met simpele brandblussers. En mocht de zaak toch uit de hand lopen: bouwkundige brandpreventie vertraagt die bedrijfsbrand al gauw 60 minuten. Lang genoeg dus, om mensen en goederen toch nog uit de brand te helpen.
Volg ons
RSS
Asphalia B.V.